Come si può perdere la disoccupazione?
La disoccupazione si perde anche quando non si accetta un’offerta di lavoro congrua – fatta pervenire dal Centro per l’impiego – senza un giustificato motivo. Con la disoccupazione, infatti, ci si rende immediatamente disponibili per un nuovo lavoro e per questo ogni offerta rifiutata va giustificata.
Quando si è in disoccupazione si deve presentare il 730?
Il modello 730 lo può usare anche il lavoratore precario o il disoccupato, ma non nella maniera classica perché manca un sostituto di imposta. Infatti il modello 730 lo utilizzano i lavoratori dipendenti ed i pensionati, e da molti anni ormai, anche disoccupati e precari.
Quando viene bloccata la disoccupazione?
Decadenza Naspi per mancanza comunicazione redditi presunti perdita dello stato di disoccupazione, quando supera ad esempio il limite di reddito di 8000 euro, inizio di un’attività lavorativa in forma autonoma, senza provvedere alla comunicazione di cui all’articolo 10 del dlgs 4 marzo 2015 n.
Chi è disoccupato deve fare la dichiarazione dei redditi?
Sempre in caso di disoccupazione, chi nell’anno precedenete ha percepito sia lo stipendio che l’indennità, avrà due CU (Certificazione unica, ex modello CUD): una del datore di lavoro e una dell’Inps e in questo caso è obbligatorio presentare la dichiarazione dei redditi, ma anche chi ha percepito solo la …
Quanto è la Naspi al netto?
La Naspi erogata è pari al 75% delle retribuzioni imponibili ai fini previdenziali degli ultimi 4 anni per un periodo pari alla metà delle settimane di contributi versati nello stesso periodo (nel suo caso, se ha sempre lavorato, spetterebbe per 24 mesi.
Quando si perde lo stato di disoccupazione?
Decorsi i 180 giorni continuativi dall’inizio dell’attività lavorativa, se il contratto è ancora in vigore, l’interessato decade dallo stato di disoccupazione se la retribuzione prospettica annua è superiore ai 8.145 euro.
Quando viene sospesa la disoccupazione?
si ha la sospensione d’ufficio della NASpI, se dal rapporto di lavoro subordinato il lavoratore percepisce un reddito superiore a 8.000,00 euro e il contratto non sia superiore a sei mesi.