Sommario
Quali sono i titoli di preferenza nei concorsi pubblici?
A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata: dal numero di figli a carico, indipendentemente dal fatto che il candidato sia coniugato o meno; dall’aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni pubbliche; dalla maggiore età.
Quali sono i titoli preferenziali o di precedenza alla nomina previsti dall’art 5 del Decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994 n 487?
5. A parità di merito e di titoli la preferenza è determinata: a) dal numero dei figli a carico, indipendentemente, dal fatto che il candidato sia coniugato o meno; b) dall’aver prestato lodevole servizio nelle Amministrazioni pubbliche.
Cosa si intende con la dicitura figli a carico nella preferenza di cui all’art 5 del D.p.r. 487 del 1994?
D: Cosa si intende con la dicitura “figli a carico” nella preferenza di cui all’art. 5 del DPR 487 del 1994? R: sono considerati a carico i figli maggiorenni o minorenni impossibilitati ad avere un reddito autonomo che rientrino nel nucleo familiare.
Chi sono gli invalidi e mutilati civili?
Sono considerati mutilati e invalidi civili i cittadini affetti da minorazioni congenite o acquisite, anche a carattere progressivo (compresi gli irregolari psichici per oligofrenie di carattere organico o dismetabolico o per insufficienze mentali dovute a difetti sensoriali e funzionali), che hanno subito una …
Cosa sono i titoli di preferenza?
I titoli di preferenza sono attribuiti a specifiche categorie di cittadini che, nei concorsi pubblici hanno, a parità di merito e a parità di titoli, preferenza rispetto ad altri.
Come si valutano i titoli di preferenza?
5, comma 4, tratta i titoli che “danno diritto alla preferenza a parità di merito“….A ulteriore parità la preferenza è determinata:
- dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto che il candidato sia coniugato o meno;
- dall’aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni pubbliche;
- dalla maggiore età.
Quali sono i titoli di riserva?
La colonna titoli di riserva si riferisce invece ai candidati che possono beneficiare della Legge 68/1999. 3 di tale legge prevede che i datori di lavoro pubblici e privati siano tenuti ad avere alle loro dipendenze lavoratori appartenenti alle “categorie protette”.
Cosa si intende per figli a carico nei concorsi pubblici?
I figli sono considerati fiscalmente a carico se non superano i 24 anni di età e se hanno percepito nell’anno un reddito pari o inferiore a 4 mila euro, mentre se superano i 24 anni sono a carico dei genitori solo se hanno percepito un reddito pari o inferiore a 2.840,51 euro.
Che significa figli a carico nei concorsi?
Che si intende per figli a carico nei concorsi pubblici?
Risposta – Si considerano i figli “fiscalmente” a carico, cioè i figli (compresi i figli adottivi, affidati o affiliati) – indipendentemente dal superamento di determinati limiti di età e dal fatto che siano o meno dediti agli studi o al tirocinio gratuito – che rientrano nel nucleo familiare e nell’anno precedente …